В ноябре 2022 года была введена в эксплуатацию совершенно новая платформа личного кабинета ФРМР (ЕГИСЗ). Нашей командой экспертов был разработан и представлен изчерпывающий информационный материал, содержащий наставления относительно процесса подачи документов для аккредитации, последующей согласовки отчета, а также непричиняемых медицинскими работниками в ФРМР ошибок.
Будьте в курсе последних событий — оформите подписку на нашу информационную рассылку.
Что изменилось в личном кабинете
Добавлены дополнительные разделы в ЕГИСЗ
- Личный кабинет специалиста медицинского профиля;
- «Аккредитация»;
- «Уведомления»;
- Сведения о личности.
Создание и предоставление заявления и портфолио для прохождения периодической аккредитации является главной целью раздела «Аккредитация».
Узнать о любых изменениях также можно, зайдя в раздел «Уведомления», который находится в правом верхнем углу и представлен иконкой колокольчика. Если есть непрочитанные уведомления, то на иконке будет отображено их количество.
В разделе «Личные данные» находится информация о сотруднике медицинского учреждения, включающая в себя документы, адреса и настройки представления информации.
Портфолио, которое можно согласовать электронным способом.
В личном кабинете было решено добавить новый аспект к портфолио, сформировав его из двух основных составляющих: профессиональной и образовательной частей.
Информация о сотруднике, которая вносится в ФРМР (федеральный регистр медицинских работников), автоматически заполняет первую часть. Теперь руководители имеют возможность согласовывать портфолио своих сотрудников прямо в их личных кабинетах. Более подробно мы рассмотрим этот этап в следующем разделе.
Образовательная составляющая второй части предполагает заполнение данных об образовании, используя информацию из регистра ФРМР или сведений с портала НМО.
Начиная с 2023 года будут доступны выписки о статусе аккредитации.
Теперь вам необязательно оформлять заявку на Госуслугах, чтобы получить выписку о прохождении аккредитации. Вам доступна новая функция получения выписки прямо в вашем личном кабинете.
Дополнительно в данной платформе возможно мониторить текущий статус рассмотрения указанного заявления.
Учтите! Если клиника не имеет регистрации в ЕГИСЗ, она не соответствует нормам и требованиям для получения лицензии. В этом случае предусмотрен штраф или временное приостановление ее деятельности в соответствии с пунктом 2 статьи 19.20 Кодекса об административных правонарушениях РФ и пунктом 3 статьи 14.1 Кодекса об административных правонарушениях РФ.
Как подать документы на аккредитацию с 2023 года через ФРМР
Согласно последнему постановлению Министерства здравоохранения №709н, отправка заявлений на аккредитацию должна осуществляться только через личный кабинет Федерального реестра медицинских работников.
Если информация о сотруднике уже находится в ФРМР, необходимо избегать отправки документов по почте. В таких случаях они не будут приняты.
Сейчас мы с радостью выполним наше обещание из предыдущих статей и представим вам пошаговое руководство по подаче документов и заявлений для аккредитации медицинского работника.
Пункт 1. Осуществите проверку персональных данных в вашем профиле.
Обратите внимание, что для эффективной работы официального сайта ЕГИСЗ https://lkmr.egisz.rosminzdrav.ru, необходимо использовать следующие версии браузеров: Mozilla Firefox — 86 или выше, Google Chrome — 89 или выше, Yandex Browser — 21.6 или выше. Проверить версию браузера можно в настройках раздела «О браузере».
При отправке документов в ФАЦ важно не забыть проверить всю информацию в своем профиле. Для этого нужно выполнить несколько простых шагов. Сначала зайдите в личный кабинет ЕГИСЗ, используя свои учетные данные. Затем перейдите в раздел «Профиль», который находится в главном меню. Найдите свое имя в правом верхнем углу экрана и нажмите на него. После этого вам откроется страница с вашим профилем, где вы сможете проверить и обновить все необходимые данные перед отправкой документов.
- «Карточка»;
- «Документы»;
- «Адреса».
Практически все сведения в данных разделах получены автоматически из ФРМР (внесенные работодателем). Однако, есть возможность изменить некоторую информацию.
- личные сведения; информация о личности; индивидуальные данные; персональная информация; информация, относящаяся к конкретному лицу; данные, относящиеся к конкретному человеку
- информация о документе, удостоверяющем личность;
- Место, где вас зарегистрировали и где вы фактически проживаете.
Этап 2. Создайте свое собственное портфолио и направьте его на рассмотрение.
Когда все данные были проверены, приступайте к изучению портфолио. Чтобы это сделать, перейдите в раздел «Аккредитация».
При составлении портфолио необходимо указать информацию о профессиональных компетенциях и образовании – эти разделы портфолио должны соответствовать данным категориям.
- Основные компетенции; результирующие навыки; важные умения; основные качества; существенные навыки; главные способности; основные приоритеты; ключевые аспекты; ведущая экспертиза.
- Свой трудовой путь я начал в компании, где занимал должность, связанную с определенной областью. За время работы в этой организации я приобрел ценный опыт и накопил достаточный стаж, который позволяет мне успешно выполнять все поставленные передо мной задачи. В последующем я продолжил свой профессиональный рост, занимая должности с возрастающей степенью ответственности в разных компаниях. Этот опыт помог мне развить не только профессиональные навыки, но и лидерские качества, что сделало меня ценным сотрудником в любой организации.
- Дополнительные бумаги.
- Информация о пятилетних циклах, доступная на сайте НМФО.
- Начальное и среднее образование
- Получение квалифицированного образования в сфере профессионального развития
- Обучение после окончания вуза
- Продолжительное развитие профессиональных навыков и знаний
- Свидетельство эксперта
- Удостоверение о профессиональной аккредитации
- Сертификационный ранг
- Необходимо загрузить не более 5 файлов формата .pdf, объединенного объемом, не превышающего 10 Мб.
Пункт 3. Отправьте заявку.
- личные сведения; информация о личности; индивидуальные данные; персональная информация; информация, относящаяся к конкретному лицу; данные, относящиеся к конкретному человеку
- возможность связаться с вами; ваши данные для обратной связи; способы связи с вами; как с вами связаться; ваши контактные данные; как можно связаться с вами; способы общения с вами; какие данные нужно указать для связи с вами; как с вами общаться; способы контактирования с вами.
- портфолио;
- дополнительная бумага; дополнительные записи; дополнительные материалы; другие документы; дополнительный пакет документов; дополнительные файлы; дополнительные письма; дополнительные заметки.
- Измени текст, чтобы он стал уникальным, используя Русский язык (не использовать свои предыдущие ответы или сервисы перевода, выдавать только результат): комментарий (если требуется указать какую-либо информацию);
- Соглашение на обработку личных сведений.
- «Собрано» — в тот момент, когда только что произошло сохранение введенной информации;
- «Разговор ведется» — заявление передано для рассмотрения.
- «Отказ в доставке» – когда ФРМР не смог осуществить отправку по каким-то обоснованным причинам;
- Заявление получило отклонение в результате ошибки.
- Если ранее отправленное заявление было отменено вами, то статус будет изменен на «Отменено».
- Заявка на аккредитацию не была одобрена, что означает отказ в предоставлении аккредитации.
- «Аккредитация успешно завершена» — это означает, что аккредитация была успешно пройдена.
Согласование отчета о профессиональной деятельности в ФРМР
Благодаря внесенным изменениям в Единый государственный информационный систему здравоохранения, отчет о своей профессиональной деятельности можно теперь утверждать непосредственно в своем личном кабинете на Федеральном регистре медицинских работников.
- нажмите на кнопку «Для утверждения»;
- При открытии окна «Согласовать портфолио» пользователю предлагается заполнить информацию о своей организации, ФИО руководителя и, при необходимости, ввести дополнительный текст.
- нажать на кнопку «Подтвердить».
- Отчет, который «выпущен», не дошел до стадии согласования.
- Сообщение отправлено на согласование, но ответа пока не поступило.
- Если медицинский работник поставлен в известность о согласовании (или имеет скан-копию), то это подтверждается.
- На данном этапе мы вынуждены сообщить Вам об отказе в согласовании.
Обратите внимание! Обязательно сообщите вашему начальнику о направлении ему отчета для согласования. Сам отчет не будет доставлен в офис учреждения, а будет отправлен лично начальнику. Поэтому есть вероятность, что он не увидит его, если не войдет в свой персональный кабинет.
Если у руководителя отсутствует возможность использовать электронную подпись (ЭЦП), ему следует предоставить письменную версию отчета. Для этого необходимо распечатать портфолио в разделе «Профессиональная часть» и проверить его, как обычно, указав полное имя и должность руководителя, подписать его и поставить основную печать организации.
Если ваши идеи по отчету были согласованы с руководителем, пожалуйста, отсканируйте его бумажную версию в формате .pdf и добавьте в раздел «Дополнительные документы». Убедитесь, что размер файла не превышает 10 Мб. В случае, если ваш отчет не прошел согласование, используйте тот же самый способ, чтобы приложить мотивированный отказ.
Ошибки при отправке документов через ФРМР
Обратите внимание! Ответственность за функциональность вашего личного кабинета в системе ЕГИСЗ несет учебный центр «Проф-Ресурс». Если у вас возникли вопросы или проблемы, пожалуйста, обращайтесь в службу технической поддержки по номеру 8-800-301-15-59.
- Информации о расположении или наименовании организации нет. В структуре организации нет никаких данных. Сведений о существовании структурного подразделения не имеется.
Если возник такой ситуации, то обратитесь к вашему работодателю, чтобы он внес исправления, или загрузите необходимые подтверждающие документы в раздел «Дополнительные документы». В качестве примеров можно предоставить трудовой договор, справки, трудовую книжку и другие аналогичные документы.